Размер помощи по уходу за ребенком

Размер пособия по уходу за ребенком в текущем и следующем году

Размер пособия по уходу за ребенком: 5 типов + сложности расчета пособия по уходу за малышом до 1,5 лет + 5 особенностей регионального пособия.

Дитя требует не только максимума родительских сил, времени, но и недюжинных капиталовложений.

Конечно, государство не может полностью взять на себя груз финансовой ответственности за нового гражданина, но помочь молодым родителям оно в состоянии.

Размер пособия по уходу за ребенком, как и некоторые другие социальные выплаты, постоянно увеличивается, особенно для тех родителей, которые исправно платили взносы в соцстрах.

К тому же, оформлять ежемесячные денежные бонусы не обязательно на маму или папу. Это может быть любой родственник, осуществляющий реальный присмотр за малышом.

Размеры пособий, которые выплачиваются при рождении ребенка и по уходу за ним

Материнство охраняется на федеральном уровне. Вот почему уже при постановке на учет беременная женщина получает денежную помощь от государства. Да и в дальнейшем ей или человеку, который заменяет мать, заботясь о дите, будут выплачиваться деньги.

Есть несколько основных типов пособий, которые получает сначала беременная и родившая женщина, а затем и (при необходимости) другие родственники, опекающие ребенка:

  • За то, что беременная женщина стала на учет, когда узнала о своем интересном положении.
  • За рождение малыша.
  • Материнский капитал (данный вид пособия выплачивается только в том случае, если у пары рождается не первый, а второй, третий и следующий по счету ребенок).
  • По беременности и родам.
  • За уход, оказанный младенцу, которому еще не исполнилось 1,5 года и т.д.
  • Названные типы материальной помощи принято считать традиционными, потому что их получают практически все родители, имеющие гражданство РФ.

    А ведь еще есть отдельные виды денежной поддержки, например:

  • малообеспеченным родителям;
  • семьям военнослужащих;
  • парам, усыновившим детеныша;
  • жителям разных округов РФ, которые могут воспользоваться региональными программами помощи и т.д.
  • Размер большинства пособий постоянно увеличивается, потому что благодаря ФЗ № 81 от 19.05.1995 социальные выплаты подлежат индексации.

    В 2017 году Росстат установил уровень инфляции в 5,4 %, что привело к увеличению размера материальной помощи, которую получают семьи за увеличение населения страны и заботу о нем.

    Размер пособия по состоянию на конец 2017 года (в руб.)

    Для женщин, вставших на учет на ранних сроках беременности (до 12 недель)

    По беременности и родам

    — в общем случае – 100% среднего заработка за два предыдущих года;

    — максимум – 265 827,63 (при одноплодной беременности без осложнений);

    — минимум – 34 520,55.

    Единовременное пособие при рождении ребенка

    Ежемесячная помощь при уходе за ребенком до 1,5 лет

    — на первого ребенка – 3 065,69;

    — на второго ребенка – 6 131,37

    Следует сказать о размерах ежемесячных пособий для отдельных категорий граждан:

  • чернобыльским детям платят 3 000 р., пока крохе не исполнилось полтора годика, потому что детям, возраст которых от 1,5 до 3 лет, платят уже 6 000 р. в месяц;
  • детям военнослужащих, которые потеряли кормильца – 2 231,85;
  • детям призывников – 11 096,76 и т.д.
  • Как только вы узнали о том, что беременны, нужно обратиться в местный ФСС за информацией, какие именно выплаты положены вам и на период беременности, и после появления младенца на свет, и на период пребывания в официальном декрете.

    Размер и условия выдачи пособия по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет

    Многие женщины не хотят сидеть в декрете из-за небольших размеров материальной помощи, которая выдается за то, что мама посвящается все свое время младенцу.

    Во-первых, денежные выплаты, которые полагаются за уход за крохой до вступления его в полуторагодовалый возраст, не так уж и малы, особенно, если до родов вы официально работали и прилично зарабатывали. Во-вторых, «платный» уход за младенцем может осуществлять не только мама, но и любой другой родственник.

    1) Размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в этом и последующем году, условия расчета.

    Эта материальная помощь полностью соответствует своему названию, потому что выплачивается она матери, отцу или родственнику, что их заменяет, за непосредственное времяпровождение с крохой, пока он не пойдет в садик.

    Детально с порядком государственного спонсирования родителей можно ознакомиться, изучив 81 ФЗ:

    Начисления производятся ежемесячно либо УСЗН, если лицо, что осуществляет уход, считается безработным или получает образование, либо работодателем, от которого мать, отец или другой родственник уходит в декрет.

    В 2017 году минимальный размер пособия менялся дважды:

  • В январе сумма составляла 2 908,62 р. (за первого ребенка), 5 817,24 р. (за второго и последующих).

    Максимальный же размер пособия при этом составлял чуть больше 23 000 р.

  • В феврале названные суммы были проиндексированы и минимум, на который могли рассчитывать родители, произведшие на свет первого ребенка, – 3 065,69 р., второго и последующих – 6 131,37 р.

    А вот максимальное пособие осталось прежним.

  • Расчет для тех людей, которые уходят в декрет от работодателя, производится по формуле:

    В 2018 году ежемесячная материальная помощь, выплачиваемая людям, что заботятся о малыше на первых годах его жизни, еще немного увеличится:

    yuristotboga.com

    Размер пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2018 году

    Улучшение демографической ситуации уже более 15 лет является одним из приоритетных направлений во многих странах. Россия в этом плане также не является исключением. Чтобы молодые семьи стремились к рождению ребенка, важно этому максимально содействовать.

    Государство в первую очередь должно оказывать значительную и стабильную финансовую поддержку. Одним из видов явной помощи являются выплаты по уходу за ребенком. Они назначаются одному из родителей (или ближайших родственников) до достижения малышом 1,5 лет.

    Как оформить пособие?

    Основным из преимуществ данного вида льготы является то, что финансовая поддержка может оказываться не только одному из непосредственных родителей ребенка, но и любому члену семьи, который берет на себя обязанности присматривать за малышом до 1,5 лет.

    При этом остальные члены семьи должны подписать отказ от предполагаемых выплат. Дополнительно все члены семьи приносят справки о том, что не получают пособия. Для этого необходимо предоставить в организацию, перечисляющую средства, выписки со счетов, на которые фактически может быть осуществлена выплата льготы.

    Пособие будет начисляться тому члену семьи, который оформляет на себя декретный отпуск. При этом взять на себя обязанности по воспитанию грудного ребенка могут как работающие члены семьи, так и студенты, и даже пенсионеры (например, бабушки или дедушки малыша). Каждому из них гарантировано будет оказываться финансовая помощь, размер которой будет зависеть от трудоустройства получателя средств.

    Как менялся размер пособия последние 3 года?

    Государство индексирует социальные выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет в соответствии с ежегодным уровнем инфляции в стране. Его размер зависит от территориальной принадлежности.

    Самые большие выплаты получают те семьи, которые проживают в регионах с тяжелыми условиями для проживания, например, в регионе Крайнего Севера. Пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в таких областях выше в 3-6 раз. Дополнительно им оказывает поддержку администрация региона.

    Правительство каждой области заинтересовано в том, чтобы удержать в районе молодые семьи, с работающими родителями. Поэтому каждая область России предоставляет свои «повышающие» коэффициенты. Их размер устанавливает руководство региона.

    Подобные льготы могут выплачиваться только по определенным критериям (например, только малообеспеченным семьям) и меняться в зависимости от экономической ситуации в области. Размеры этих выплат всегда привязаны к бюджету региона и изменяются в соответствии с социальной политикой в области, но, как правило, не опускаются ниже 1,5-2 тыс. рублей (дополнительно к государственным выплатам).

    Какой размер пособия по уходу за ребенком будет в 2018 году?

    В 2018 году минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет по планам должен составить 3065,69 рублей, если в семье один ребенок, и 6131,37 рублей – за 2-го и последующего нового члена семьи.

    Данный размер выплат назначается семьям, если родитель, оформивший на себя декретный отпуск, официально не трудоустроен, либо получает МРОТ. Меньше этой суммы граждане получить не могут, она официально установлена, как минимальная по состоянию на 1 января 2018 года.

    Если ухаживающий за ребенком родитель потерял место работы (по сокращению, собственной воле и иным причинам) в момент назначения декретного отпуска, то он имеет право получить законные 40% от заработной платы (за последние 2 года), которые будет выплачивать ФСС РФ (Фонд социального страхования России) в регионе по месту прописки.

    Данный вид льготы ограничен по сумме до 12262,76 рублей, сверх этого госучреждение начислять не будет. Минимальный порог, выплачиваемый ФСС РФ, остается без изменения (3065,69 и 6131,37 рублей).

    Как получить льготу в 2018 году?

    Чтобы получить финансовую поддержу от работодателя, одному из членов семьи необходимо обратиться в отдел кадров и сообщить о скором выходе в декретный отпуск. Необходимо представить справки из больницы, свидетельство о рождении ребенка и номер счета, на который будет начисляться льгота.

    Первое зачисление производится не позднее чем через 2 месяца после рождение ребенка (при условии во время предъявленных документов и оформления декретного отпуска).

    Второму из родителей требуется предъявить справку с места работы, в которой указано, что он не пользуется данным видом льготы. При отсутствии официального трудоустройства, молодым людям следует обратиться в отделение Фонда социального страхования по месту прописки, собрать справки из больницы, свидетельство о рождении и номер счета для поступления средств.

    По сообщениям СМИ, размер ежемесячных выплат по уходу за ребенком в 2018 году является стабильным и больше изменяться не будет. И хотя экономический кризис остался позади, экономика страны в полной мере еще не оправилась от его последствий.

    Поэтому внеплановая индексация социальных выплат на ребенка точно не ожидается. Единственное, на что могут рассчитывать родители, — это поддержка территориальных властей.

    Размеры помощи устанавливаются каждым регионом индивидуально и могут быть отменены в связи с недостаточностью средств в бюджете. По прогнозам экспертов, размер выплаты за ребенка до 1,5 лет в 2018 году останется на уровне 3065,69 и 6131,37 рублей (1-й и последующие дети).

    2018god.com

    Пособие по уходу за ребенком 2018 год

    Пособие по уходу за ребенком 2018 год. К сожалению, не претерпит ожидаемых изменений и сильно не вырастет. Размер пособия по уходу за ребенком в 2018 году будет рассчитываться несколько иначе, нежели в 2017 и 2016 годах. Это обусловлено тем, что и 2017 и 2018 годы в России по-прежнему можно считать посткризисными, из-за введенных санкций темпы экономического развития, а соответственно и темпы субсидирования детских пособий в 2018 не будут очень высокими.

    Медицинский портал 47MEDPORTAL.RU расскажет каких изменений ждать в пособиях по уходу за ребенком в 2018 году. Также вы можете задавать вопросы в комментариях и специалисты нашей команды обязательно на них ответят. Обязательно поделитесь этим материалом в соц сетях с друзьями и знакомыми!

    Какой будет индексация пособий по уходу в 18м году?

    Стоит отметить, в предыдущие годы, темпы и размеры индексации детских пособий, напрямую зависели от инфляции. В 2018 году расчет размеров пособий происходит несколько иначе.

    То есть, размер пособий по уходу за ребенком будет зависеть от соотношения цен на товары первой необходимости (так называемая потребительская корзина). Таким образом, индексация будет проводиться ровно настолько, чтобы сумма пособия перекрывала месячную сумму товаров первой необходимости. Раньше детские пособия индексировались “на опережение”, теперь же они будут “доиндексироваться” до показателей инфляции за прошедший год.

    Важное в системе пособий по уходу:

  • Выплаты детских пособий по уходу будут индексироваться 1го февраля 2018 года.
  • Программа по материнскому капиталу была продлена до конца 2018 года
  • Региональные пособия по уходу за ребенком и разного рода адресная финансовая помощь будет зависеть в первую очередь от среднего дохода на каждого члена
  • Видео про пособия по уходу за ребенком

    Пособия по беременности и родам

    Данный тип пособий — это однократная единовременная выплата, которая полагается работающим мамам. Расчетный срок для этого пособия — 140 дней, из которых 70 дней до рождения ребенка и 70 послеродовых. Случае, если родились 2 и более малыша, то размер пособия рассчитывается по сроку 194 дня.

    Размер данного пособия рассчитывается из ежемесячных доходов за 2 года.

    В случае, если женщина до беременности не работала, то размер пособия будет минимально возможным.

    Пособие по уходу за ребенком 2018 году. Виды пособий.

    Стоит выделить несколько видов детских пособий на 2018 год:

    Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

    Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет может оформить любой родственник малыша, который де факто следить за ним на протяжении данного периода. Это очень удобно, когда, к примеру, мама не хочет терять хорошее место работы, тогда к воситанию может подключится папа, что полезно для ребенка и для папы.

    Размер пособия на ребенка до 1,5 лет 2018

    Размер пособия на ребенка до 1,5 лет составляет 40% от зар платы, начисляемой за 2 последних года. В тоже время, у этого пособия есть верхняя и нижняя границы. Таким образом:

    Минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет составит:

  • 3065 руб. 69 коп. в месяц на первого ребенка
  • 6131 руб. 37 коп. на второго и последующих детей.
  • Максимальное пособие по уходу за ребенком 2018 составит:

    Оформить этот вид пособия можно через отдел кадров, где работает мама, или отец ребенка. Важно, что второй родитель должен будет предоставить документ, что он пособие не получает.

    Если предприятие закрылось?

    Если предприятие, где работал родитель на момент отпуска по уходу за ребенком, прекратило существование, то пособие также будет рассчитываться в объеме 40%. В этом случае, следует обратиться в социальную службу. В данном случае, размер пособия по уходу за ребенком составит 12262 руб. 76 коп. – это его максимальный размер.

    Если родители не работали?

    Если родители нигде не были трудоустроены, то в этом случае пособие на ребенка будет рассчитываться по минимально возможному размеру, то есть, 3065,69 руб. на первого ребенка до 1,5 лет и 6131,37 на второго ребенка и последующих.

    Студенческие пособия на ребенка 2018.

    Студентам очных отделений ВУЗов, пособия по уходу за ребенком рассчитываются исходя из стипендий.

    Минимальный размер в этом случае составляет 1353 руб. Но, точная цифра зависит от стипендии в каждом конкретном регионе и ВУЗе.

    Пособие на ребенка, если отец ребенка служит в армии?

    Если отец-призывник находится на военной службе, то мама может оформить пособие по уходу на ребенка в размере 10528 рублей.

    Вам также может быть интересно:

    Пособие по уходу за ребенком до 3 лет в 2018 году

    К сожалению, в 2018 году, как и предыдущие годы, пособие на ребенка до 3х лет минимально. Ребенка после 1,5 и до 3х лет положена сумма в 50 руб. ежемесячно – это стандартная схема. Но есть и исключения.

    Пособие на ребенка 2018, если родились двойняшки?

    Если родились 2,3 и более детей за раз, то родители могут рассчитывать на пособие, положенное детям до 1,5 лет.

    Жертвам чернобыльской катастрофы положено пособие в 6000 руб. ежемесячно.

    В случае военных, проходящих срочную службу, полагается пособие в размере 10528 руб. 24 копеек.

    Региональные пособия для детей до 3х лет.

    В некоторых регионах предусмотрена дополнительная помощь. Ее размер равен прожиточному минимуму и в среднем равен 7900 руб. в месяц, но точный размер региональной помощи сильно отличается от региона к региону.

    К примеру, в Белгородской области размер пособия по уходу за ребенком до 3х лет в 2018 году составит 6430 руб., а на Камчатке целых 16,250 рублей.

    Пособие по уходу на ребенка до 18 лет.

    Этот вид пособия достаточно редкий и соответственно полагается не всем. Адресные пособия до 18, как правило, получают матери-одиночки. Но размер пособия до 18 в 2018 году невелик, он составляет всего 300 рублей в месяц на ребенка до 18-летия. Стоит отметить, что обращаться в социальную помощь для дополнительных денежных субсидий можно и для ребенка после 18 лет. Это возможно в случае, если семья является социально уязвимой, а ребенок продолжает обучение, к примеру, в ВУЗе на очном отделении. В данном случае, пособия по уходу за ребенком рассчитываются в индивидуальном порядке, в зависимости от региона и других факторов.

    Пособия многодетным семьям 2018 год.

    Дополнительные пособия многодетным семьям полагаются в случае, если в семье от 3х и более детей.

    Размер пособия многодетным семьям в 2018 году составит

  • 600 руб. на ребенка, если в семье не более 4х детей и
  • 750 руб. на ребенка, в случае если в многодетной семье от 5 и более детей.
  • Помощь для уплаты ЖКХ услуг для многодетных составит 522 руб., если детей не более 4х и 1044 руб., если в семье от 5 детей и более.

    Если в многодетной семье от 10 и более детей то к ежемесячному пособию по уходу за ребенком 2018 может быть прибавлено и 10000 руб. разовой помощи к празднику Дня Семьи, а также 15000 рублей к Первому Сентября.

    Как и где получить пособие по уходу за ребенком?

    Для оформления детского пособия один из родителей (который будет сидеть с ребенком) должен написать заявление по месту работы. К заявлению должны быть обязательно приложены документы, доказывающие наличие ребенка до 3х лет.

    Решение о назначении пособие по уходу должно быть принято соответствующими органами в срок до 10 дней, после подачи заявления. В некоторых регионах, кроме федеральной помощи, также добавляют и региональную финансовую помощь по уходу за ребенком. К примеру, в Саратовской области, эта дополнительная помощь составляет 500 рублей для 2018 года.

    Пример заявления для пособия по уходу за ребенком

    Заявления для данного пособия заполняется в достаточно свободной форме, указываются:

  • ФИО родителя
  • Сроки начала отпуска по уходу за ребенком
  • К заявлению следует приложить небольшой пакет подтверждающих документов:

  • копию свидетельства о рождении (всех детей, не достигших 3х летнего возраста)
  • справку с места работы второго родителя, что он не использует пособие по уходу за ребенком
  • Пример заявления для пособия на ребенка

    По достижению ребенком 3х летнего возраста, пособия по уходу на ребенка перестают начисляться, поэтому следует подать заявления об прекращении начисления пособия. Пример этого заявление вы можете посмотреть ниже:

    Пример заявления по окончанию пособия по уходу за ребенком

    Поделитесь новой информацией с друзьями и знакомыми в:

    47medportal.ru

    Улучшение демографической ситуации в стране более 15 лет является одним из приоритетных направлений в России. Чтобы молодые семьи стремились к рождению ребенка, государство должно оказывать финансовую поддержку. Одним из видов помощи являются выплаты по уходу за ребенком, которые назначаются одному из родителей (или ближайших родственников) до достижения малышом 1,5 лет.

    Кому предоставляется льгота?

    При этом остальные члены семьи должны подтвердить, что они не претендуют на получение выплат и не получают пособия. Для этого необходимо предоставить в организацию, перечисляющую средства, выписки со счетов, на которые фактически может быть осуществлена выплата льготы.

    Пособие будет начисляться тому члену семьи, который оформить декретный отпуск. При этом взять на себя обязанности по воспитанию грудного ребенка могут как работающие члены семьи, так и студенты, и даже пенсионеры (например, бабушки или дедушки малыша). Каждому из них гарантировано будет оказываться финансовая помощь, размер которой будет зависеть от трудоустройства получателя средств.

    Как изменился размер льготы за последние 3 года?

    Самые большие выплаты получают семьи, которые проживают в регионах с тяжелыми условиями для проживания, например, в регионе Крайнего Севера. Пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в таких областях выше в 3-6 раз, дополнительно к ним оказывается поддержка со стороны администрации региона.

    Правительство каждой области заинтересовано в том, чтобы удержать в районе молодые семьи, с работающими родителями, поэтому в каждой области России предусмотрены свои «повышающие» коэффициенты. Их размер устанавливает руководство региона, и льготы могут выплачиваться только по определенным критериям (например, только малообеспеченным семьям) и меняться в зависимости от экономической ситуации в области. Размеры этих льгот привязаны к бюджету региона и изменяются в соответствии с социальной политикой в области, но, как правило, не опускаются ниже 1,5-2 тыс. рублей (дополнительно к государственным выплатам).

    Какой размер льготы в 2018 году

    В 2018 году минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет составит 3065,69 рублей, если в семье один ребенок, и 6131,37 рублей – за 2-го и последующего нового члена семьи.

    Такой размер выплат назначается семьям, если родитель, оформивший на себя декретный отпуск, официально не трудоустроен, либо получает МРОТ. Меньше этой суммы граждане получить не могут, она официально установлена по состоянию на 1 января 2018 года.

    Если ухаживающий за ребенком родитель потерял место работы (по сокращению, собственной воле и иным причинам) в момент назначения декретного отпуска, то он имеет право получить законные 40% от заработной платы (за последние 2 года), которые будет выплачивать ФСС РФ (Фонд социального страхования России) в регионе по месту прописки. Данный вид льготы ограничен по сумме до 12262,76 рублей, сверх этого госучреждение начислять не будет. Минимальный порог, выплачиваемый ФСС РФ, остается без изменения (3065,69 и 6131,37 рублей).

    Если родитель на момент оформления декретного отпуска официально был трудоустроен, то все финансовые выплаты «ложатся» на работодателя. Объем начислений зависит от размера заработной платы за последние 2 года. Рассчитывается средний показатель, от которого начисляется 40% в виде льготы по уходу за ребенком ежемесячно. Минимальный размер льготы установлен государством (как и при МРОТ), максимально родитель может получать до 23089,04 рублей.

    Как получить льготу в 2018 году

    Чтобы получить финансовую поддержу от работодателя, одному из членов семьи следует обратиться в отдел кадров и сообщить о выходе в декретный отпуск. Необходимо представить справки из больницы, свидетельство о рождении ребенка и номер счета, на который будет начисляться льгота.

    Первое зачисление производится не позднее чем через 2 месяца после рождение ребенка (при условии во время предъявленных документов и оформления декретного отпуска). Второму из родителей требуется предъявить справку с места работы, в которой указано, что он не пользуется данным видом льготы.

    Если официального трудоустройства нет, следует обратиться в отделение Фонда социального страхования по месту прописки, собрать справки из больницы, свидетельство о рождении и номер счета для поступления средств.

    По сообщениям СМИ, размер ежемесячных выплат по уходу за ребенком в 2018 году больше изменяться не будет. И хотя экономический кризис остался позади, экономика страны в полной мере еще не оправилась от его последствий. По этой причине внеплановой индексации социальных выплат на ребенка не ожидается.

    Максимально, на что могут рассчитывать родители, — это поддержка территориальных властей. Размеры помощи устанавливаются каждым регионом индивидуально и могут быть отменены в связи с недостаточностью средств в бюджете.

    По прогнозам экспертов, размер выплаты за ребенка до 1,5 лет в 2018 году останется на уровне 3065,69 и 6131,37 рублей (1-й и последующие дети).

    infinica.ru

    Размер пособия по уходу за ребенком до 3 лет в 2018 году

    Размер пособия по уходу за ребенком до 3 лет в 2018 году с 01. 02 будет увеличен. По плану будет проведена индексация, равняться будут на прошлогоднюю (2017 – го г.) инфляцию. Госполитика по соцобеспечению семьи в России сегодня, да и в дальнейшем остается в приоритете. Семьи, имеющие малышей, получают материальную господдержку.

    Ка ковы выплаты детских дотаций до 3 – х лет

    Так, родитель, ухаживающий за полуторогодовалым сыном или дочкой, имеет право на определенную дотацию. До недавнего времени такую привилегию предоставляли и кому-то из родителей, кто воспитывает свое чадо до 3-х лет, каждый месяц выплаты были равны 40-ой части рабочего оклада. Правда, сегодня субсидия слишком мала, это всего лишь 50 рублей, которые поступают на счет мамы или папы малыша со стороны официальной работы.

    Если граждане с малышом живут в регионах, где условия жизни особо тяжелы, например, на крайнем Севере, детские пособия рассчитывают с применением территориального коэффициента.

    Ст оит ли ждать лучшего и что может быть предпринято?

    Пособие по уходу за ребенком до 3 лет в 2018 году, закон о котором подготовили и предложили в Минтруда РФ, необходимо индексировать и ставить в зависимость от фактического инфляционного фактора. Этот проект позволит вновь осуществлять более ощутимую поддержку молодежи с детьми, чем в 2016 – ом году, когда в федеральном бюджете имелся дефицит средств и прошлую практику выплат детских пособий для двух – трехлеток приостановили.

    Хотя каждому понятно, что невозможно ничего приобрести дитяте на 50 месячных рублей, разве что пару яблок. И далеко не все детсады берут 1, 5 – 2 – х годовалых ребятишек. К тому же, и очередь в детсад может подойти только к 3, а то и 3, 5 годам. Частные сады тоже не все могут себе позволить. Посему назревает решение о возвращении к прошлой схеме выплат данного вида субсидии.

    Депутатами ведущих партий страны были также предложены различные варианты выплат материальной дотации родителям. На попечении которых имеется один или несколько ребят возрастом от полутра лет и до трехгодовалого возраста.

    На форуме в марте 2015 – го года в Ярославле прошел Федеральный форум соцработников, где поднимался вопрос детских компенсаций. В ходе него председателем Правительства Д. Медведевым было внесено несколько предложений, над которыми думают чиновники и эксперты:

    1. Ежемесячная выплата должна быть повышена, но с особым подходом, необходима выработка критерий, нуждается ли семья в детском пособии или же у мамы есть возможность выйти на свое место работы, когда ее сыну или дочери всего 1, 5 года.
    2. Нуждающиеся в матподдержке должны быть поделены по определенным критериям. К примеру, одиноким матерям не хватает яслей в детсадах, а есть малообеспеченные семьи.
    3. Выявлять нуждающихся людей потребуется по новому механизму, можно привлекать для этого дела возможности работодателя.

    Действующее трудовое законодательство, по мнению премьер-министра, также должно быть пересмотрено с учетом стимула для молодых мам, чтобы выйти на работу, когда ее чаду исполнится 1, 5 годика. Для таких родителей должны быть созданы благоприятные условия труда, чтобы они могли заработать и содержать ребенка и свою семью. То есть:

    • Родители, на попечении которых находятся малыши до трех лет, должны иметь право на труд неполного рабочего дня.
    • Требуется законодательно урегулировать в правах на гибкость рабочего графика данные семьи.
    • Премьером был также отмечен факт быстрого строительства новых детсадов по стране, что ускоряет попадание ребятишек в дошкольные воспитательные учреждения.

      К ак оформляется детская дотация до 3 – х лет

      Пособие по уходу за ребенком до 3 лет на второго ребенка выплачивается равными дотациями на первенца. Большую сумму родители получают только за третьего малыша, а за второго больший материнский капитал. Но каждый регион может начислять определенные соцвыплаты, для этого следует обратиться в местные органы власти (администрацию или мэрию) либо региональный/районный отдел соцзащиты.

      Необходимо помнить, что для получения любых дотаций, в том числе и детских до 3 – х лет, требуется собрать определенный пакет документации и заявить по месту работы о том, что вы собираетесь и после полутора лет малыша воспитывать его дома. Получать такую компенсацию вправе как мамочка, так и другой член семьи, в случае воспитания им малыша.

    • Дотацию по уходу за малышом от полутора до трех лет выплачивает предприятие работодателя, поэтому заявить потребуется в письменной установленной форме в отдел бухгалтерии по месту официальной работы. Родственники и опекуны также могут подать заявку на свою работу, если мать ребенка трудится. Ежемесячно родитель либо опекун получат сумму в 50 руб.
    • Далее Соцзащита или работодатель должны получить от заявителя документы:копию паспорта и свидетельства, подтверждающего рождение дитя, справку с работы супруга или супруги, в том что он или она не получают на своем рабочем месте данную выплату.
    • Рассмотрят заявку за десять рабочих будней. Положительное решение приводит к получению компенсационной суммы в дни зарплаты.
    • Остается надеяться на изменения в пособии по уходу за ребенком до 3 лет в 2018 году. В правительственном аппарате подсчитали, что на новую программу по выплатам пособий по уходу за 1, 5 – 3 – х годовалыми малышами, из госфонда потребуется изъять на эти нужды около 50 – и млрд. руб. на год.

      superbigmoney.ru